2月20日，航通公司党委召开2018年度党员领导干部民主生活会。四航局党委委员、总会计师梁赟、团委书记、企业文化部副部长孙慧中、纪委办公室高级主管孙伟望一行到会指导，航通公司党员领导班子成员参会，党委办公室、党委组织部负责人列席会议。会议由航通公司党委书记陈楚粦主持。

　　会上，陈楚粦首先代表航通公司领导班子汇报了2017年度民主生活会整改方案的落实情况，回应了广大党员和职工群众提出的意见建议，并紧扣“强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”这一主题，结合会前征集到的意见建议和领导班子工作实际情况，代表领导班子做出了深刻的对照检查，深刻剖析了当前存在的问题与不足，并提出了今后的努力方向与改进措施。

　　会上，航通公司党员领导班子成员围绕个人思想和工作实际，深刻开展对照检查并发言。航通公司党委书记陈楚粦率先带头进行对照检查与自我批评，其他党员领导班子成员逐一开展，并根据对照检查情况，提出了相应的整改措施。班子成员之间遵循“团结—批评—团结”的方针，根据实事求是的原则，以对事业、对班子、对同志高度负责的态度，逐一开展互相批评，并提出了意见建议。

　　孙伟望传达了局纪委办公室的四个工作要求：一是提高政治站位，切实履行好管党治党“两个责任”；二是强化治治思维，不断提升依法合规治企能力；三是三是坚持问题导向，持之以恒贯彻落实中央八项规定精神；四是深化标本兼治，持续推进“三不”体制机制建设。

　　孙慧中围绕加强对共青团工作的引导、关注青年员工的需求、加强意识形态和企业文化工作的研究部署等三方面的工作提出了建议。

　　梁赟对会议给予了充分肯定。他指出，本次民主生活会主题明确、氛围和谐、效果明显，领导班子成员态度端正，主动把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，能够理论联系实际，直面问题，深挖根源，是一次严肃认真、民主团结、求真务实的党内政治生活，起到了提高认识、帮助同志、改进思想的作用。梁赟强调，航通公司党委要以本次民主生活会为契机，进一步加强领导班子自身建设，抓重点、补短板、强弱项，从现在做起，从小处改起，努力建设坚强有力、奋发有为的领导班子，切实发挥好示范和表率作用。

　　同时，梁赟提出了四方面要求：

　　一是要持续加强学习。坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，全面系统学、持续跟进学、联系实际学，经常对标看齐，及时纠正偏差，切实做到学思用贯通、知信行合一，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神往深里走、往心里走、往实里走。坚持个人自学和集中研讨相结合，要防止懈怠思想，常学常新、深思践悟，对照初心和使命，进一步坚定理想信念，增强政治定力，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，发挥“关键少数”示范引领作用，坚决把党中央决策部署落到实处，坚决把中国交建和公司各项决策部署落实到位，坚持在各项工作中发挥党委总揽全局、协调各方的作用，凝聚起改革发展的强大合力。

　　二是要加大整改力度。要继续做好2017年度工作方案汇总尚未整改到位的问题的跟踪和推进，下大力抓好集中整改。根据本次民主生活会中查找出的问题，制定出切实可行的整改方案，细化具体的整改落实时间表，一项一项抓好落实，定标准、定责任、定时限，立说立行、边整边改，较真碰硬、善作善成，对制定的整改措施，要以踏石留印、抓铁有痕的劲头，一条一条兑现。

　　三是要巩固整改成果。航通公司领导班子要把制度建设作为解决查摆出来的问题的治本之策，本着务实管用的原则，认真梳理现有制度，完善制度体系，运用常态、长效的方法堵塞漏洞，治理源头，切实解决好制度缺位的问题。要加强调查研究，广泛征求意见，在制度出台前进行广泛、科学和充分的论证，保证每项制度规范、理性、管用、有效，实现党的建设制度化、规范化和常态化。

　　四是要谋划好2019年的工作。要按照局2019年工作会的部署，认真研究2019年的工作思路和举措，加强战略研究，顺应市场变化，平衡好新业务与造船业务的关系，同时研究资产运营、融资租赁等创新去库存手段，让航通公司尽快走出困境。